风和日丽送春来，山欢水笑庆新春！

当我们挥手告别充满着无限感慨的2015年时，那一个个或深或浅的脚印模糊视线。那些辛勤的汗水，那些昼夜的坚守，那些真挚的笑语，还有那些激动人心的喜悦…… 还历历在目！

工作是需要我们用生命和青春去做的事业。为了公司的生存与发展，有这样的一群员工和团队总是尽情施展着他们娴熟的技艺和一个个不眠之夜，他们无愧为高科物业发展道路上的“优秀”！

 同样的公司，同样的一年，同样是工作，他们勾画出了别样的风景。他们不一定比别人聪明，也不一定比别人优越，但他们心系公司、爱岗敬业、乐于奉献，懂得将有限的时间用来更好地完成自己的职责。他们不惧困难，刻苦钻研，用无可争辩的好评征服他人，赢得尊重。

2016年的大门已向我们打开，高科物业的全体员工们将继续以的强烈的集体荣誉感，强烈的事业心和高度的社会责任感，在以董事长王建国为首的领导班子带领下，克服了困难，团结拼搏，众志成城，谱写一曲曲捍卫荣誉，超越自我的壮丽凯歌。

董事长王建国祝词：

首先，请允许我代表公司向荣获2015年度最佳（优胜）团队与优秀个人荣誉的单位和员工表示热烈的祝贺。你们的光荣“当选”，在一定程度上获得了所在单位和部门的认可或好评，那是因为你们的辛勤付出和努力。所以，我向全公司所有辛勤付出的同志们说声：“谢谢你们，你们辛苦了！”

被评上优秀是光荣的，更是大家对你们的鼓励与鞭策。因此，请你们一定要珍惜这优秀的荣誉，用更大的干劲、更多的付出、更优秀的工作质量来肯定你是当之无愧的优秀，来报答大家对你的认可，来展现更好的你们或你！

你们必须戒骄戒躁，谦虚使人进步。当了优秀必须过好“荣誉关”才是真正的优秀。因此，要自我检讨，查找缺点与不足，也可以虚心请同事们给予帮助（发现缺点与不足），有利于扬长避短，百尺竿头更进一步。今年当选的优秀中，还有少部分同志在遵守公司规章制度、操作规程或作业流程规定方面有些瑕疵，险些被一票否决，属于带病被通过。忠告各位，优秀首先应当是遵守公司各项规章制度的模范，更不允许有践踏公司制度的行为存在。因此，要努力补上这一课。

你们必须脚踏实地、埋头苦干。高科物业评选优秀的标准中，最重要的一条是实事求是，凭事实说话。因此，优秀是干出来的，不是评出来的，评选的基础是你干得好还是不好，干得多还是不多。所以，当上优秀，更应该脚踏实地、埋头苦干，干在大家的前面，带领大家认真干。

同时，各级各部门的负责同志，我们要在全公司努力营造尊重先进的氛围。要大力宣传优秀的动人事迹和平凡朴实，让大家切身体会优秀与我同在，我也可以努力追赶；要在实际工作中注意爱护优秀份子的工作热情和积极性，爱护他们的主人翁意识和忠爱高科的精神，让优秀和先进们在宽松和谐的工作环境里苦干实干加油干，创造新的优秀业绩；要注意教育和引导一少部分人对优秀与先进的求全责备，切实帮助优秀份子克服存在的缺点与不足，发挥其长处，朝着更加完善方向努力。

丙申年春节离我们越来越近了，值此向公司全体员工及家属拜个早年，祝你们身体健康，新春快乐，阖家幸福！